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在人力资源外包中,用工单位需要对外包公司进行严格的管理和监督,确保其提供的服务质量和效率。
两者服务内容不同。 劳务中介通过在用人单位和劳动者之间提供职业介绍服务,并从中收取一定的职业介绍费用。 人力资源公司在服务内容方面会比劳务中介机构丰富得多了。
其中,企业是发包方,劳务公司是承包方,发包方按照约定向承包方支付外包费用。
服务内容不同 人力资源公司服务内容比劳务派遣公司丰富得多。除了中介的介绍工作外,人力资源公司的主要业务有:劳务派遣、人事 *** 、 *** 外包、社会保障 *** 等。
通常情况下,人力资源公司和劳务派遣公司主要的区别有三个方面,一是业务范围不同,二是服务方式不同,三是收费目标群体略微不同。