极速60秒,拓展训练项目之极速60秒
极速60秒,拓展训练项目之极速60秒
每队必须在60秒内依次找到代表数字的图片。每队每次只能由一个人进入指定区域。可以采用LOGO的图片代表数字30。
如违反规则，则在相应的项目中会进行有效惩罚，活动总共挑战4到5轮，每轮最长挑战时间不得超过60秒，每轮挑战结束后成员需迅速离场。 根据活动现场人数分为两组或者更多组进行竞争挑战。
拓展项目名称：急速60秒 规则：教室内有一固定不动绳圈，绳圈内有1到30的数字信息卡片，且卡片的正面朝上。每个队有两次进场的机会。每次进场时间为60秒。
拓展团建项目名字叫急速60秒，玩法如下所示：项目名称：“急速60秒”，是一个非常经典的拓展项目。项目玩法：道具：30张象征着“1”-“30”的卡牌，例如：一张印有石榴的卡牌就代表着“16”。
项目名称：急速60秒 项目性质：团队合作项目 培训时间：20分钟 培训场地：西区操场 培训器材：直径4米的绳圈、1-30的数字信息卡片（彩打）、计时器 共10份 项目布置：以小组为单位，将所有小组成员 *** 在一起。
拓展训练项目之极速60秒 极速60秒是一个团队合作项目，要求学员在规定时间内找出相应的卡片，并按顺序排列。这个项目能培养学员的创造性思维；提高他们分工和沟通协作能力和高压环境下的判断力；提升团队士气，培养团队精神。
极速60秒就是一个既考验注意力、发散思维能力，又增进团队合作和凝聚力的拓展训练项目，急速60秒游戏桥代表团队合作。也叫急速60秒，疯狂的卡片、头脑风暴、卡牌风云等。
拓展训练中有急速60秒这个项目，主要是培养团队成员主动沟通的意识、团队的分工协作通 *** 、学系统的思维方式。游戏简介 指定区域范围内放了30张代表不同数字的图片。
综上所述，60秒游戏并不仅仅是一款简单的娱乐游戏，其背后蕴含着珍惜时间、快速决策、失败即为成功之母的深刻寓意。因此，我们在享受游戏乐趣的同时，也要反思其中所蕴含的意义，让游戏成为我们进步和提高的一个渠道。
如果裁判裁定卡片顺序正确，记录时间，完成游戏；如果错误，则由裁判重新将所有卡片随机翻面后放置在圈内，该队成员重新开始游戏。
每轮挑战结束后成员需迅速离场。 根据活动现场人数分为两组或者更多组进行竞争挑战。极速60秒游戏道具：极速60秒游戏圈绳(1套)、极速60秒游戏卡片套、秒表块(拓展培训师使用) 、计时表份、起点分隔线。
卷尺桥 60秒内将3个乒乓球送到3个玻璃杯中则挑战成功 。三个方位放置3个透明的玻璃杯 挑战者手持乒乓球，用卷尺拉开一米的长度，将乒乓球运用卷尺放到玻璃杯中则算挑战者通关。
游戏：极速60秒培训器材：直径4米的绳圈、1-30的数字信息卡片游戏规则：(1) 在2米的圆圈中放置30张代表1-30数字的卡片。 (2)游戏时间共15分钟，期间每队有两次进场机会，每次进入圈中的时间为60秒。
1、每队必须在60秒内依次找到代表数字的图片。每队每次只能由一个人进入指定区域。可以采用LOGO的图片代表数字30。
2、玩法：队员需要在规定时间内，在指定区域内，辨认出30张图片的象征数字，并以1~30的顺序进行排列。通常会进行几轮排列，每一轮的时间都会比上一轮少，最后一轮的时间为60秒。
3、如违反规则，则在相应的项目中会进行有效惩罚，活动总共挑战4到5轮，每轮最长挑战时间不得超过60秒，每轮挑战结束后成员需迅速离场。 根据活动现场人数分为两组或者更多组进行竞争挑战。
4、基本的游戏规则是选10人围着9个椅子站一圈，一人敲鼓。鼓响人转，鼓停看谁抢到座位。每次淘汰一人，之后再减少一个椅子。如此循环，直到最后一人胜出。
5、拓展项目名称：急速60秒 规则：教室内有一固定不动绳圈，绳圈内有1到30的数字信息卡片，且卡片的正面朝上。每个队有两次进场的机会。每次进场时间为60秒。
6、规则：教室内有一固定不动绳圈，绳圈内有1到30的数字信息卡片，且卡片的背面朝上。
1、如违反规则，则在相应的项目中会进行有效惩罚，活动总共挑战4到5轮，每轮最长挑战时间不得超过60秒，每轮挑战结束后成员需迅速离场。 根据活动现场人数分为两组或者更多组进行竞争挑战。
2、拓展团建项目名字叫急速60秒，玩法如下所示：项目名称：“急速60秒”，是一个非常经典的拓展项目。项目玩法：道具：30张象征着“1”-“30”的卡牌，例如：一张印有石榴的卡牌就代表着“16”。
3、拓展项目名称：急速60秒 规则：教室内有一固定不动绳圈，绳圈内有1到30的数字信息卡片，且卡片的正面朝上。每个队有两次进场的机会。每次进场时间为60秒。
4、项目布置：以小组为单位，将所有小组成员 *** 在一起。规则：教室内有一固定不动绳圈，绳圈内有1到30的数字信息卡片，且卡片的背面朝上。
5、拓展训练项目之极速60秒 极速60秒是一个团队合作项目，要求学员在规定时间内找出相应的卡片，并按顺序排列。这个项目能培养学员的创造性思维；提高他们分工和沟通协作能力和高压环境下的判断力；提升团队士气，培养团队精神。
